گره

چطور کار می‌کند

• شما مشکلات سازمان را از دید خودتان می‌نویسید.
• پرسش‌های متناسب با همان توصیف انتخاب و به اعضا داده می‌شود.
• وقتی شواهد کافی جمع شد، گزارش ساخته می‌شود.
• با هر دور تازه، شناخت عمیق‌تر می‌شود و گزارش به‌روز می‌شود.